Mitarbeiterbefragung / Organisationsforschung

Mitarbeiter richtig verstehen

Zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind ein entscheidender Erfolgsfaktor jedes Unternehmens. Doch wie misst man diese Zufriedenheit und Motivation? Woran wird sie festgestellt? Wie kann man die aktuelle Stimmung realitätsgetreu wiedergeben und daraus die richtigen Schlussfolgerungen ableiten?

Antworten gibt Ihnen IM Leipzig. Als externer, neutraler Partner besitzen wir die Erfahrung und Glaubwürdigkeit, mit Befragungen vor Ort oder im Intranet bei Mitarbeitern deren tatsächliche Meinung einzuholen. Dabei handeln wir strikt nach den gesetzlichen Bestimmungen des Datenschutzes und arbeiten unternehmensintern mit der höchstmöglichen Transparenz für Mitarbeiter, Geschäftsführung und Betriebsrat.

Unser Angebot zur Mitarbeiterbefragung in der Übersicht:

  • Fragebogenentwicklung
  • In-House-Abwicklung als schriftliche Befragung oder im Intranet
  • objektive Datenauswertung unter Berücksichtigung aller Datenschutzkriterien
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Ergebnispräsentation vor Mitarbeitern im Rahmen von Tagungen oder Workshops